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title: "Sous-traitance dans le bâtiment à La Réunion : ce qu'il faut savoir"
description: Tout ce que vous devez savoir en tant qu'artisan BTP sur la sous-traitance dans le bâtiment à La Réunion.
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[Le Blog BTP et construction à La Réunion | Teralta Audemard](https://blog.teralta-audemard.com)

# [Sous-traitance dans le bâtiment à La Réunion : ce qu'il faut savoir](https://blog.teralta-audemard.com/sous-traitance-batiment-reunion)

 Rédigé par [Jonathan Tirel](https://blog.teralta-audemard.com/author/jonathan-tirel) | 9 juin 2017, 03:10:00

Vous avez remporté un chantier et vous devez faire appel à un **sous-traitant** ? La loi encadre très précisément cet acte et définit dans le détail la relation entre le donneur d’ordre, vous et l’entreprise sous-traitante.

On vous dit tout ce qu'il faut savoir sur la **sous-traitance dans le bâtiment à La Réunion** !

Selon la loi du 31 décembre 1975, art. 1, la sous-traitance c’est :

"L’opération par laquelle un entrepreneur confie par un sous-traité, et sous sa responsabilité, à une autre personne appelée sous-traitant l'exécution de tout ou partie du contrat d'entreprise ou d'une partie du marché public conclu avec le maître de l'ouvrage".

## 1. Les avantages de la sous-traitance

En ayant recours à la **sous-traitance**, une entreprise donneuse d’ordre bénéficie de plusieurs avantages. Elle permet à l’entreprise commanditaire de :

- se recentrer sur son **cœur de métier** et **concentrer ses ressources** sur des tâches plus stratégiques et productives
- D’**obtenir un marché** malgré un niveau de production ou des moyens insuffisants pour la réalisation de la commande d’un client
- D’avoir une **bonne maîtrise** des coûts, des délais et de la qualité de fabrication
- D’éviter des investissements supplémentaires dans des **équipements** qui ne seront pas ou peu utilisés
- D’être **réactive** par rapport à la demande du marché. L’entreprise sera ainsi en mesure de répondre à d’autres marchés externalisant des tâches requérant des compétences spécifiques
- **Accroître le volume de production** et d’être plus flexible face aux changements et aux pics d’activités
- Réduire les **risques** de non-performance et de défaillances techniques

 

## 2. Les modalités

Avant de confier des travaux à un sous-traitant, il est primordial que vous ayez en votre possession toutes les informations nécessaires le concernant.

 Veillez à bien avoir entre les mains, les **documents obligatoires** attestant de l'existence et de la régularité de votre sous-traitant :

- Un document attestant de son **immatriculation** (extrait K bis ou carte d’inscription au répertoire des métiers par exemple) ;
- Une attestation certifiant qu’il n’emploie pas de **salariés étrangers**, ou, le cas échéant, qu’il est en règle avec l’emploi des salariés étrangers ;
- Une attestation de moins de 6 mois émanant de **l’Urssaf** dont il dépend.

Ces justificatifs devront être renouvelés **tous les 6 mois** (Art. L. 324-14 et R. 324-4 du code du travail).

- Tenez à disposition des agents de contrôle une **copie du contrat** qui vous lie avec votre sous-traitant ainsi que toute autre pièce fournie lors de la conclusion du contrat. Art. L. 324-12 du code du travail.

- N'oubliez pas de **déclarer vos sous-traitants** au maître d'ouvrage, d'obtenir de ces derniers leurs approbations et de fournir une garantie de paiement. Loi du 31 décembre 1975, art. 3.

- Vérifiez que le **prix du sous-traitant est inférieur à votre coût de production** et qu’il dispose des capacités nécessaires, aussi bien sur le plan financier qu’organisationnel, pour effectuer  vos travaux dans les délais prévus.

## 3. Le choix du sous-traitant

Avant de choisir un sous-traitant, trois critères sont à prendre en compte : 

###     Le prix

C’est un facteur **déterminant** lors de la sélection d’un sous-traitant et il peut servir à comparer les candidats. 

### Le délai de livraison

Mis à part le prix, vous serez amené à choisir les sous-traitants en mesure d’exécuter les **prestations** externalisées dans les temps impartis.

### La qualité

Vous allez choisir le sous-traitant capable de vous apporter une prestation répondant parfaitement aux exigences prévues dans votre **cahier des charges**.

### La sécurité

En tant qu’entreprise utilisatrice, vous est responsable de la **sécurité** sur votre chantier. Assurez-vous que votre sous-traitant est habilité à intervenir en sécurité sur votre chantier (habilitation travail en hauteur, habilitation électrique…). Demandez-lui les attestations nécessaires.

 

## 4. Votre responsabilité

Lorsque vous faites appel à un sous-traitant, c'est **votre responsabilité pénale qui peut être engagée**. Vous ne pouvez pas **reporter la responsabilité d’un défaut à votre sous-traitant,** même si votre client a été informé de son intervention. Les raisons les plus souvent rencontrées sont :

- le recours direct ou indirect au travail dissimulé
- l’emploi direct ou par personne interposée d’étrangers sans titre de travail 
- le prêt illicite de main d’œuvre ou de marchandage

 

La sous-traitance constitue un **enjeu majeur** dans la vie d'un artisan du bâtiment. Connaître les modalités, vos responsabilités, les critères de sélection et les bonnes pratiques vous aideront à les respecter et vous assureront une qualité de chantier optimale.

Pour approfondir le sujet, [n’hésitez pas à consulter notre page dédiée](https://ressources.teralta-audemard.com/artisan-btp-reunion) afin de tout savoir sur l'artisan BTP à La Réunion.

Pour aller plus loin et maîtriser encore mieux la qualité de vos chantiers, [**téléchargez gratuitement** notre grille d'évaluation pour bien choisir vos fournisseurs BTP](https://ressources.teralta-audemard.com/fournisseur-btp-reunion) à La Réunion et consulter [les 7 critères pour bien choisir vos fournisseurs.](https://blog.teralta-audemard.com/choisir-fournisseur-btp-reunion)

[Voir l'article complet](https://blog.teralta-audemard.com/sous-traitance-batiment-reunion)

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